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青年是指十四五周岁到四十周岁的年龄段或这一年龄段的人.经营青年人力资本的责任在政府.共青团应协助政府经营青年人力资本、管理青年事务.经营青年人力资本包括对青年管理、开发、培养、教育、使用等工作.政府经营青年人力资本应遵循社会化运作、动态性管理、学习型要求、扩面式发展、开发式扶贫等原则.
论青年人力资本经营内涵
【摘 要】
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青年是指十四五周岁到四十周岁的年龄段或这一年龄段的人.经营青年人力资本的责任在政府.共青团应协助政府经营青年人力资本、管理青年事务.经营青年人力资本包括对青年管理
【机 构】
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同济大学经济与管理学院,法国哥诺贝尔高等商学院
【出 处】
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同济大学学报(社会科学版)
【发表日期】
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2002年6期
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