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本文从班主任队伍建设上岗机制、培训机制、管理机制、保障机制、考核机制、激励机制等方面进行创新研究，切实加强高校班主任队伍建设。
新时期高校班主任队伍建设创新研究
【摘 要】
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本文从班主任队伍建设上岗机制、培训机制、管理机制、保障机制、考核机制、激励机制等方面进行创新研究，切实加强高校班主任队伍建设。
【机 构】
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江苏农林职业技术学院
【出 处】
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人力资源管理
【发表日期】
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2012年4期
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