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行政事业单位内部控制评价是政府行政能力评价的一个重要方法,是提高政府执行效率、内部管理水平和建立廉洁高效、人民满意的服务型政府的关键.通过采用定量与定性相互结合的评价方法,根据现有的行政事业单位内部控制评价体系的框架模型,分别设计一套合理的定性指标和定量指标体系,使得该体系能合理有效的评价内部控制,为我国不断改进行政体制探索出一种可行的方案.