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随着当前高教竞争日益激烈，独立学院所面临的生存与发展压力越来越来大，要想建立富有特色与活力的一流独立院校，除了要有一流的师资意外，还需要一流的管理人才。在学校管理队伍中，青年管理干部的培养又显得更为迫切与重要，这直接关系到学校未来是否能实现宏伟的发展蓝图。本文在阐述了青年管理队伍建设重要性的基础上，分析了目前独立学院青年管理队伍存在的问题，并提出了形成学习型青年管理队伍的建议与实施方案。