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当今时代,企业间的竞争越来越激烈,尤其是人才的竞争已成为其核心内容。然而,时下企业中普遍存在着用才不造才,＂不唯我有,但唯我用＂等＂拿来主义＂用人思想,从而造成了企业间相互＂挖＂人才现象。笔者认为,一个优秀的企业,不仅要广纳贤才,为我所用,
加强理论学习与实践创新具有重大意义
【摘 要】
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当今时代,企业间的竞争越来越激烈,尤其是人才的竞争已成为其核心内容。然而,时下企业中普遍存在着用才不造才,＂不唯我有,但唯我用＂等＂拿来主义＂用人思想,从而造成了企业间相互＂挖
【机 构】
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宣钢集体企业集团公司培训中心
【出 处】
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今日科苑
【发表日期】
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2012年8期
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