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文章对高职院校技能型人才队伍建设存在的结构不合理、质量不高等问题进行了分析,并相应地提出了做好高职院校技能型人才引进和留用的对策和建议。
浅析高职院校技能型人才的引进和留用
【摘 要】
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文章对高职院校技能型人才队伍建设存在的结构不合理、质量不高等问题进行了分析,并相应地提出了做好高职院校技能型人才引进和留用的对策和建议。
【机 构】
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浙江国际海运职业技术学院
【出 处】
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太原城市职业技术学院学报
【发表日期】
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2011年9期
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