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学术期刊的发展离不开作者、编者和读者,而编者在其中起着主导作用,是期刊发展的枢纽。编辑的组稿能力对于有效提升学术期刊的品牌效应和学术影响力至关重要,同时还能为本领域培育一批学术骨干和促进行业的持续发展。限于期刊本身影响力、固有模式以及期刊编辑固有素质等主客观原因,对编辑的组稿能力和效果会造成一定的欠缺。为有效培养期刊编辑的组稿能力,有必要从转变编辑自身思想意识、增强学科了解、强化学术交流以及建立稳定的专家群等方面入手。