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高校年轻教师应具有高超的业务水平、卓越的研究能力和学术造诣。但他们也将承受更大的压力和较强的使命感。本文主要对高校年轻教师在自身发展中存在的问题和促进高校教师发展的对策进行了阐述。
高校年轻教师在自身发展中存在的问题及对策
【摘 要】
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高校年轻教师应具有高超的业务水平、卓越的研究能力和学术造诣。但他们也将承受更大的压力和较强的使命感。本文主要对高校年轻教师在自身发展中存在的问题和促进高校教师发
【机 构】
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南京中医药大学第二临床医学院
【出 处】
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科技视界
【发表日期】
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2016年27期
【基金项目】
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南京中医药大学新专业建设专项课题（NZYXZY2013-10）,国家自然科学基金项目（81574044）.
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