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最低工资制度是一项社会保障制度,可以满足劳动者日常生活需求.最低工资制度在确立的时候都是由国家立法通过的,主要目的是为了保证劳动者最低收入,能够维持生活开销.尤其是对于我们国家而言,劳动者数量巨大,实施最低工资制度具有重要意义.文章从合理性和有效性两个方面展开论述,为劳动者提供可靠的保障.
最低工资制度的合理性及有效性分析
【摘 要】
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最低工资制度是一项社会保障制度,可以满足劳动者日常生活需求.最低工资制度在确立的时候都是由国家立法通过的,主要目的是为了保证劳动者最低收入,能够维持生活开销.尤其是
【机 构】
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内蒙古自治区工会干部学校,内蒙古 呼和浩特,010010
【出 处】
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企业改革与管理
【发表日期】
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2020年3期
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