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创新人才是中小企业技术创新的关键因素,文中以甘肃民营企业为例分析了甘肃民营企业在创新人才管理中存在的问题,提出了民营企业创新人才管理的对策与建议。
西部中小企业技术创新人才管理探讨——以甘肃民营企业为例
【摘 要】
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创新人才是中小企业技术创新的关键因素,文中以甘肃民营企业为例分析了甘肃民营企业在创新人才管理中存在的问题,提出了民营企业创新人才管理的对策与建议。
【机 构】
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西安交通大学,甘肃工业大学经济管理学院
【出 处】
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科学学与科学技术管理
【发表日期】
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2002年07期
【基金项目】
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国家自然科学基金资助项目(70072024)
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