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建立与社会主义市场经济体制和现代企业制度相适应的国有企业领导人员管理制度,选拔任用企业领导人员问题,对于搞好国有企业推进国民经济健康运行和长远发展,保持和促进我国改革发展,稳定大局具有十分重要的意义.因此,如何深化企业领导体制改革,选拔任用好企业领导干部,已成为当前人们普遍关注的问题.……