【摘 要】
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基于对建筑企业工程项目劳务人员实名制管理研究.首先,对建筑企业工程项目劳务人员实名制管理意义进行相应阐述.然后,分析建筑企业工程项目劳务人员实名制管理难点.其中包含
【机 构】
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基于对建筑企业工程项目劳务人员实名制管理研究.首先,对建筑企业工程项目劳务人员实名制管理意义进行相应阐述.然后,分析建筑企业工程项目劳务人员实名制管理难点.其中包含工作量较大、管理意识淡薄、与实际存在差异.最后,给出建筑企业工程项目劳务人员实名制管理的有效措施.其中包含做好劳务队伍的选择、加强进出场劳务人员管理、建立劳务管理机构等.
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