【摘 要】
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专题询问是询问的一种特殊形式,具体如何组织实施,法律没有明确规定.笔者认为,专题询问不只是一问一答,而应重点把握询问前、询问中和询问后三个环节,唱好“三部曲”.第一,询
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专题询问是询问的一种特殊形式,具体如何组织实施,法律没有明确规定.笔者认为,专题询问不只是一问一答,而应重点把握询问前、询问中和询问后三个环节,唱好“三部曲”.第一,询问之前认真选题.专题询问是国家权力机关依法进行监督的庄严之问,是人大常委会组成人员、人大代表有组织、有准备的选定议题所进行的发问,被询问者势必应严肃对待,认真作答.因此,专题询问前,主任会议必须认真研究、仔细考量、慎重确定专题询问的议题,并开展调查研究、征求意见.
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摘 要：中小企业是我国市场经济体制当中最为重要的一部分主体力量，中小企业是国民经济发展的主力军，也是有效的引导我国科技创新发展的重要支柱。伴隨着市场经济的全面改革，中小企业的作用越来越受到社会的关注和重视，与此同时，中小企业融资难的困境也逐渐的凸显。当前我国正处于十三五规划的开局之年，如何有效的解决好中小企业的融资难问题，如何有效的创新中小企业的融资机制是改革的重中之重。本文正是以此为研究的方向，
摘 要：事业单位的思想政治工作，是一个不断发展的动态过程，需要广大政工干部和单位职工的积极参与、努力和共同奋斗。本文将对新常态下如何加强事业单位政工队伍建设工作进行粗浅的探讨。 关键词：事业单位；政工队伍；建设；问题；建议 随着社会的不断进步和事业单位改革力度的不断加大，事业单位在新时期的社会发展过程中做出了卓越贡献，这关键取决于事业单位拥有一支政治素质高、业务素质能力强的政工队伍作支撑。然而
摘 要：现在的医院管理还存在诸多疏漏，医院领导人员普遍对整个工作程序的内部控制缺乏重视与引导，医院的内部结构系统不够完整。这体现在很多地方，如沒有足够科学透明的财务管理制度，没有合理利用审计的督察作用，会计人员的综合素质不高、工作分配不合理等等地方。本文将深入研究医院内部控制的相关问题并给出相应对策。 关键词：医院内部控制；问题；对策 医院是一个相对来说具有较强公益服务性质的特殊机构，在保证医
“开展专题询问是我们在监督工作组织方法上的一次重要探索和创新。要把专题询问工作坚持好、完善好，使之成为人大履行职能、增强监督实效的重要形式。”2011年9月29日上午，浙江省人大常委会副主任王永明在专题询问会上的讲话，表明专题询问经过首次演练，将在今后的省人大监督工作中持续接力，成为人大提高履职能力、增强监督实效的一项重要工作方法。 询问，作为监督法规定的7种人大监督方式之一，自去年开始，在全国
摘 要：煤矿企业作为我国国民经济持续增长的重要保障，有助于优化产业结构，从而创造更加广阔的产业发展空间。在当前激烈的市场竞争中，煤矿企业想要获取长远发展，就必须加强企业内部思想政治工作，进一步优化煤矿企业党建工作，从而提高企业内部员工整体思想意识，营造良好的工作氛围，为煤矿企业长远发展做出更大贡献，以求在激烈的市场竞争中占据更大份额，提升竞争力，获得更大经济效益。 关键词：煤矿企业；思想政治；党
【摘要】 公司管理层是践行公司社会责任的关键,如何在股东利益与社会利益两个维度之间维持平衡,公司管理层需要重新进行角色定位,界定负责对象范围。以美国的“经营判断准则”与“其他利害关系人条款”为例,试探讨公司管理层自由裁量权与公司社会责任的關系。为更好履践公司社会责任,亦应通过公司治理结构的调整和立法规制来加以保障。 【关键词】 公司社会责任;管理层;治理结构;自由裁量权;立法规制 一、公司
摘 要：本文所指的国有建筑施工企业主要针对进行路基、桥梁、隧道等方面公路、铁路的基础建建设的施工单位。通过某国有建筑施工企业人才队伍建设现状的分析，指出目前存在的问题，并从思想认识、责任感意识、人才培养、薪酬体制创新等方面提出国有建筑施工企业人才队伍建设的几种途径，通过解决“人”的问题，积极应对日趋激烈的企业竞争，以便立于不败之地。 关键词：人才队伍建设；困境；人才流失；途径 一、国有建筑施工
如何行使好询问权,使询问权成为人大监督增强实效的杠杆,不仅需要政治胆识,而且需要政治智慧.人大的询问,是人大法定监督权的一种外化载体,既不同于“行人问路”那种层次的问
摘 要：随着企业经济的不断发展，市场中的竞争越来越激烈，在这种社会环境下，企业要想得到长远的发展，不仅需要不断的进行经济建设，政工工作也必须做好。政工工作能否做好，直接影响着企业在未来的发展，由此就可以看出，企业政工工作在企业发展中的重要性。本文通过对当前企业在发展过程中，政工工作存在的问题进行具体分析，并且针对具体的问题具体提出相应的应对措施，为企业政工工作的不断完善提供参考。 关键词：企业政
监督法出台以后,各地都积极探索开展询问工作,也取得了较好的效果.但有的地方人大在行使询问权过程中也存在“摆摆样子、走走过场”的现象,其实质还是不愿也不敢充分行使询问