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实施人才强军战略，建设一支高素质军事人才队伍，是适应当今和未来激烈的国际军事斗争，实现军队现代化建设的宏伟目标，保证推进新军事变革顺利进行的迫切需要。人才环境建设是实施人才强军战略的前提和保证。本文通过对和谐人才环境基本理念和我军人才环境存在的问题的梳理，从人文环境、学习环境、激励机制和管理机制四方面来探讨构建和谐人才环境的对策。