王静这个人，就如她的名字一样。很文静。自18岁中专毕业参加工作后，一直非常认真负责，也很受领导重视。但是，20多年来，她总是干一般的工作，怎么也升不了职。这是啥原因呢?原来，她害怕升职，害怕当领导。为此，当单位领导找她谈话，准备升她为部门领导时，她就辞职另寻职业。就这样，她已经跳了3次槽，总是干普通的职位，而且干得很好。这次，领导又要提拔她，她怎么也不愿“当官”，但自己已人到中年，总不能一辈子这样“逃”下去。何况，这年龄别的单位已很难接收了。她陷入了深深的苦恼之中，真不知如何是好，
　　别人日思夜想地期望升职，王静却想方设法逃避升职，其中是有原因的。她向心理医生讲述了自己的心里话——
　　她刚参加工作时，由于表现出色，被调到公司办公室工作。一次，她被经理指派到外地参加一个重要会议，回来后要在职工大会上传达。谁知，她坐在主席台上，心中非常紧张，脑子里一片空白，憋了很久没说出一句话，最终还是托病尴尬地逃回了家，自此，她就怕热闹场合，怕见陌生人。在单位时只知道埋头工作。她想，如果升了职，经常要和陌生人打交道，真会把自己吓死。所以，才频频跳槽，为的是逃避“当官”。
　　心理医生听了她的介绍，当即就做出诊断，她患了“社交恐惧症”。而且，她所患的“社交恐惧症”自发病之初，没有获得正确及时的矫治，而是错误地选择了顺其自然和逃避，因此，才会出现多次跳槽的怪事，才会使这种病的临床表现更为严重，更为持久。
　　心理医生还说——
　　“社交恐惧症”又称“社交焦虑症”。这是一种常见的心理疾病。据统计，目前到心理咨询门诊的求助者，有5％～10％的是此类患者。这种患者的临床表现是多种多样的。如见到极普通的东西便会吓得手足无措，甚至高声呼叫，掩面失态；如怕见陌生人或者怕见胖子、老人、领导等某一类型的人，若一见到便头晕目眩、恶心肢软。严重的还会发展到不愿和一起工作的人讲话，不敢在买东西时讨价还价，不敢到人多的社交场所等。最为严重的是，这种人自己并不知道已患有“社交恐惧症”，而别人则认为他们是清高和羞涩，使这种心理疾病得不到正确及时的矫治而拖延多年、日益严重。王静由于年轻时已有的“社交恐惧症”久缠其身，被单位领导重视时也不敢接受升职，怕的是每天要接触陌生人，其临床表现已很严重了。
　　引起“社交恐惧症”的原因，大致可分两种：一是幼儿期被家长溺爱或缺乏正确的教导，性格孤僻、怯弱、内向，又很少接触具有一定刺激性的事物，很少与外人交往，渐次形成对外界事物和人群的恐惧心理；二是成人，后遭受某种人际交往的不良刺激，心理受创未获有效修复，渐次发展到不愿与人接触及对外界事物和人群的恐惧心理。无论何种原因引起的“社交恐惧症”，都陷入“恐惧别人——不接触别人——恐惧别人”的恶性循环。也就是说，越怕接触别人，也就越没机会接触别人，没有机会接触别人，就更怕接触别人了。王静就是在那次传达会议精神时受刺激而发展为严重“社交恐惧症”的。
　　其实；王静，你怕什么?社会生活中的人是各种各样的，这是一种正常现象。你要矫治自己的“社交恐惧症”。就得从自训心理做起。你怕和陌生人打交道而拒绝升职当领导，那就先想一想当领导的人经常与陌生人打交道不一样很自在?在心中建起“这有什么可怕”的基础后，先在熟识、亲近的人陪同下，去接触陌生人，参加群体活动，最后发展到能单独地、多次地去接触陌生人，那“社交恐惧症”便不药而愈了。当然，由于你的这种心理疾病是自年轻时而延续到中年的，可谓痼疾不浅，要做到这点，非一朝一日、一次两次所能成功，但只要坚持，定会收效。这还要求自己改变内向的性格，乐观、开朗、兴趣广泛地走向社会。当你觉得各类人群和整个社会都那么自然、可爱时，恐惧与陌生人接触的心理就会悄然而逝。
　　王静在心理医生的帮助下，其“社交恐惧症”渐次痊愈。她还真的接受了升职，在公司当上了部门领导，现在正干得有声有色哩!
　　
　　(编辑 汤知慧)