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随着城市公共交通的快速发展,公交车司机相应地承受了较大的工作压力,进而会产生工作倦怠,这有可能影响到司机的安全绩效。为保证公交车司机安全健康的开展工作,提升城市安全效益和社会文明,本文以工作压力、工作倦怠以及安全绩效为相关理论基础,探讨了公交车司机工作压力、工作倦怠及安全绩效的关联性作用。