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摘要：在当前社会经济发展速度越来越快的背景下，消防工作在社会发展中起着重要的作用。防火监督能够有效提高消防工作的质量，对监督体系进行创新，实现消防机构的现代化发展。另外，在开展消防工作过程中，能够有效提高消防工作的效率，为工作的后续开展带来关键的推动作用。
关键词：防火监督;体制创新;消防工作;重要性分析
对于消防工作来说，防火监督是消防工作中非常重要的一项环节。因为防火监督整体的工作范围是比较广的，所以能够应对消防工作中所出现的大多数意外情况。实际开展防火监督工作时，对相关人员的专业素质和专业能力有一定的要求。应该注重发挥自己敏锐的观察力，及时观察火灾所存在的各类安全隐患并及时采取措施进行解决，只有这样才能降低火灾出现的频率。
1 防火监督体制创新对消防工作的作用
1.1是消防工作的主要任务
仔细分析对防火监督体系进行创新给消防工作带来的帮助。首先对于消防工作而言，防火监督体系是必不可少的环节之一，是消防工作的主要任务。在实际开展消防监督工作时，相关工作人员应该拿出10分警惕的态度，有强烈的预防意识，分析在后续工作开展过程中可能出现的火灾情况。仔细检查现场的实际情况，找出潜在的隐形隐患。一旦检查出隐形隐患之后，应该立刻对隐患的原因和具体情况进行分析，并及时找出相对应的解决策略，彻底做好预防和解决工作。只有在工作开展之前做好充足的预防准备，才能在后续防护监督工作中节省人力和物力的支出[1]。对于相关工作人员而言，必须要有强烈的工作意识和责任意识。应该意识到自己工作的重要性。应该将人民的生命安全置于首要位置，明确自己身处这个岗位，应该承担的责任和义务。
1.2是消防工作的重要前提
其实对于消防工作人员来说，身上需要承担的责任是非常清晰的。消防人员存在的意义是保障人民群众的生命和财产安全，所以对于消防工作的日常管理而言，应该及时对相关的监督体系和管理体系进行创新，只有不断进步和发展，才能真正发挥监督体系的作用。只有真正保证防火监督体系，跟随时代的发展，及时进行创新，才能推动后续相关工作的顺利开展。所以对于防火工作而言，进行防火监督体系创新是非常有必要的，能够对防火工作后续的开展，这样也极大的推动作用，有效的提高消防工作的质量。
2 防火监督体制创新对消防工作的现状
2.1消防人员专业性不足
分析当前包括监督工作开展过程中的实际情况，首先比较明显的是部分消防人员由于缺乏专业性的培训，所以导致在专业性方面存在缺失。对于消防工作来说，需要消防人员具备一定的专业操作能力。但是目前部分消防部门在选拔消防工作人员之后，并没有对其进行岗上培训。并没有站在长远的角度建设高质量的消防人员队伍。也存在部分消防机构对人员开展岗前培训，但是岗前培训的内容10分简单，只用很短的时间就完成了全部的培训工作，这种培训方式所带来的效果并不明显。很多工作人员在培训过程中，由于培训的速度非常快，所以对于培训中的相关内容和技能并没有完全掌握，而且在责任意识方面也有缺失，而对后续的实践效果产生影响。
2.2奖励考核体系不合理
对于消防人员来说，也应该进行科学合理的激励考核。在进行防火监督体系，工作考核时，应该将消防人员的年度考核和专项考核作为重点的观察内容。另外应该让消防人员明确部门考核的内容和方面，从而在工作中加大对自己的约束和要求，全面提高自己的工作质量和工作效率。采用这种方式对相关人员进行激励，能够有效的培养消防人员的自主学习能力和自主学习性。但是目前许多消防机构在奖励机制方面的体系并不完善，存在着非常大的漏洞。但是由于缺乏健全的激励考核体系，所以导致部分消防人员的工作积极性并不高。
3 防火监督体制创新对消防工作的实施措施
3.1构建高质量的防火监督团队
要促进防火监督体系的创新，提高消防工作的质量，首先消防机构应该创建高质量等防火监督团队。因为对于消防工作而言，高质量的团队是提高工作质量的基础。所以消防部门应该根据消防工作人员的实际情况，对工作人员的工作進行适当的调整，站在长远的角度出发，提高防火监督工作的质量[2]。另外为了激发工作人员的工作积极性，还应该进行人才选拔。培养一批优秀的人才队伍为后续防火监督工作的顺利开展带来保障，完成了队伍培养工作之后，还应该对现有的资源进行合理的分配和配置，必须保证消防人才能够充分发挥自己的作用。为了全面提高交通部门的人才质量交通部门可以和各大高校建立合作关系，让高校毕业生毕业之后能够积极进入消防部门工作，全面提高消防部门的人才质量。
3.2实现监督体系多元化发展
要想从根本上实现防火监督体系的创新工作，相关人员首先应该意识到社会资源整合的重要性。在进行防火监督体系构建的时候，应该采用多元化的构建方式。消防团队要充分发挥自身的引领作用，带领消防部门的各基层部门，开展有效的消防监督管理工作。另外还需要对相关工作人员的安全意识进行培训，全面提高消防工作人员的专业意识和专业能力，加大思想教育力度。只有开展全方位的管理工作，才能真正保证消防监督管理工作开展的多元化。另外，在思想意识上还应该开展一定的工作，从根本上对社会成员的防火安全意识进行培训和提升。采取科学的方式，对相关人员的防护能力进行培养，。构建良好的社会监督体系。完成上述工作之后，还要保证防火监督工作能够真正开展，而且带来一定的效果。在工作流程构建方面，要保证工作流程的合理性和规范性。还需要对工作人员进行严格的监督，让相关工作人员能够严格按照规定和要求开展工作，全面提高工作的质量。
4结语：
总的来说，火灾对于社会的发展具有一定的威胁。所以相关消防机构必须意识到防火监督工作的重要性，从根本上做好火灾预防工作，降低后续火灾发生的概率。在进行防火监督工作管理过程中，要针对防火监督体系进行切合实际的创新，不断提高消防团队的专业素质，结合当前社会发展的情况，对防火监督体系进行完善和创新，等防火工作的顺利开展。
参考文献
[1]李强.基于防火监督体制创新对消防工作的重要性[J].城市建筑，2020，v.17;No.359（18）：42-43.
[2]刘海东，高倩.基于防火监督体制创新对消防工作的重要性[J].今日消防，2019（11）.
关键词：防火监督;体制创新;消防工作;重要性分析
对于消防工作来说，防火监督是消防工作中非常重要的一项环节。因为防火监督整体的工作范围是比较广的，所以能够应对消防工作中所出现的大多数意外情况。实际开展防火监督工作时，对相关人员的专业素质和专业能力有一定的要求。应该注重发挥自己敏锐的观察力，及时观察火灾所存在的各类安全隐患并及时采取措施进行解决，只有这样才能降低火灾出现的频率。
1 防火监督体制创新对消防工作的作用
1.1是消防工作的主要任务
仔细分析对防火监督体系进行创新给消防工作带来的帮助。首先对于消防工作而言，防火监督体系是必不可少的环节之一，是消防工作的主要任务。在实际开展消防监督工作时，相关工作人员应该拿出10分警惕的态度，有强烈的预防意识，分析在后续工作开展过程中可能出现的火灾情况。仔细检查现场的实际情况，找出潜在的隐形隐患。一旦检查出隐形隐患之后，应该立刻对隐患的原因和具体情况进行分析，并及时找出相对应的解决策略，彻底做好预防和解决工作。只有在工作开展之前做好充足的预防准备，才能在后续防护监督工作中节省人力和物力的支出[1]。对于相关工作人员而言，必须要有强烈的工作意识和责任意识。应该意识到自己工作的重要性。应该将人民的生命安全置于首要位置，明确自己身处这个岗位，应该承担的责任和义务。
1.2是消防工作的重要前提
其实对于消防工作人员来说，身上需要承担的责任是非常清晰的。消防人员存在的意义是保障人民群众的生命和财产安全，所以对于消防工作的日常管理而言，应该及时对相关的监督体系和管理体系进行创新，只有不断进步和发展，才能真正发挥监督体系的作用。只有真正保证防火监督体系，跟随时代的发展，及时进行创新，才能推动后续相关工作的顺利开展。所以对于防火工作而言，进行防火监督体系创新是非常有必要的，能够对防火工作后续的开展，这样也极大的推动作用，有效的提高消防工作的质量。
2 防火监督体制创新对消防工作的现状
2.1消防人员专业性不足
分析当前包括监督工作开展过程中的实际情况，首先比较明显的是部分消防人员由于缺乏专业性的培训，所以导致在专业性方面存在缺失。对于消防工作来说，需要消防人员具备一定的专业操作能力。但是目前部分消防部门在选拔消防工作人员之后，并没有对其进行岗上培训。并没有站在长远的角度建设高质量的消防人员队伍。也存在部分消防机构对人员开展岗前培训，但是岗前培训的内容10分简单，只用很短的时间就完成了全部的培训工作，这种培训方式所带来的效果并不明显。很多工作人员在培训过程中，由于培训的速度非常快，所以对于培训中的相关内容和技能并没有完全掌握，而且在责任意识方面也有缺失，而对后续的实践效果产生影响。
2.2奖励考核体系不合理
对于消防人员来说，也应该进行科学合理的激励考核。在进行防火监督体系，工作考核时，应该将消防人员的年度考核和专项考核作为重点的观察内容。另外应该让消防人员明确部门考核的内容和方面，从而在工作中加大对自己的约束和要求，全面提高自己的工作质量和工作效率。采用这种方式对相关人员进行激励，能够有效的培养消防人员的自主学习能力和自主学习性。但是目前许多消防机构在奖励机制方面的体系并不完善，存在着非常大的漏洞。但是由于缺乏健全的激励考核体系，所以导致部分消防人员的工作积极性并不高。
3 防火监督体制创新对消防工作的实施措施
3.1构建高质量的防火监督团队
要促进防火监督体系的创新，提高消防工作的质量，首先消防机构应该创建高质量等防火监督团队。因为对于消防工作而言，高质量的团队是提高工作质量的基础。所以消防部门应该根据消防工作人员的实际情况，对工作人员的工作進行适当的调整，站在长远的角度出发，提高防火监督工作的质量[2]。另外为了激发工作人员的工作积极性，还应该进行人才选拔。培养一批优秀的人才队伍为后续防火监督工作的顺利开展带来保障，完成了队伍培养工作之后，还应该对现有的资源进行合理的分配和配置，必须保证消防人才能够充分发挥自己的作用。为了全面提高交通部门的人才质量交通部门可以和各大高校建立合作关系，让高校毕业生毕业之后能够积极进入消防部门工作，全面提高消防部门的人才质量。
3.2实现监督体系多元化发展
要想从根本上实现防火监督体系的创新工作，相关人员首先应该意识到社会资源整合的重要性。在进行防火监督体系构建的时候，应该采用多元化的构建方式。消防团队要充分发挥自身的引领作用，带领消防部门的各基层部门，开展有效的消防监督管理工作。另外还需要对相关工作人员的安全意识进行培训，全面提高消防工作人员的专业意识和专业能力，加大思想教育力度。只有开展全方位的管理工作，才能真正保证消防监督管理工作开展的多元化。另外，在思想意识上还应该开展一定的工作，从根本上对社会成员的防火安全意识进行培训和提升。采取科学的方式，对相关人员的防护能力进行培养，。构建良好的社会监督体系。完成上述工作之后，还要保证防火监督工作能够真正开展，而且带来一定的效果。在工作流程构建方面，要保证工作流程的合理性和规范性。还需要对工作人员进行严格的监督，让相关工作人员能够严格按照规定和要求开展工作，全面提高工作的质量。
4结语：
总的来说，火灾对于社会的发展具有一定的威胁。所以相关消防机构必须意识到防火监督工作的重要性，从根本上做好火灾预防工作，降低后续火灾发生的概率。在进行防火监督工作管理过程中，要针对防火监督体系进行切合实际的创新，不断提高消防团队的专业素质，结合当前社会发展的情况，对防火监督体系进行完善和创新，等防火工作的顺利开展。
参考文献
[1]李强.基于防火监督体制创新对消防工作的重要性[J].城市建筑，2020，v.17;No.359（18）：42-43.
[2]刘海东，高倩.基于防火监督体制创新对消防工作的重要性[J].今日消防，2019（11）.