【摘 要】
：
国内卫生人力规划研究将逾30年之际,有必要将其理论方法、国际研究和实践经验加以总结。对国际上对卫生人力规划的主要工具及应用情况进行总结后,文章结合国情探讨了国内在卫
【机 构】
：
山东大学公共卫生学院,宁夏医科大学公共卫生与管理学院,
论文部分内容阅读
国内卫生人力规划研究将逾30年之际,有必要将其理论方法、国际研究和实践经验加以总结。对国际上对卫生人力规划的主要工具及应用情况进行总结后,文章结合国情探讨了国内在卫生人力规划领域可以借鉴的经验。
It will be necessary to summarize its theoretical methods, international research and practical experience when domestic health workforce planning research is to take place for more than 30 years. After summarizing the main tools and applications of human resource planning in the world, the article explores the experience we can learn from the field of human resource planning in our country according to the national conditions.
其他文献
在当代企业经营过程中难免会遇到困境,当有限责任的企业遇到困难且无法渡过难关时便需要申请破产.我们的常识是企业经营困难无法周转时便会破产,在我国有限责任的企业经营困
随着时代在不断进步,我国的金融行业也蒸蒸日上,金融所服务的人群在不断的扩大,金融产业在我国的发展取得了巨大的进步并且在未来的发展中有很大的潜力.金融的进步需要安全保
该文从挂篮荷载计算、施工流程、支座及临时固结施工、挂篮安装及试验、合拢段施工、模板制作安装、钢筋安装、混凝土的浇筑及养生、测量监控等方面人手,介绍了S226海滨大桥
随着国内经济的日益发展,社会水平的不断提高,知识改变未来的趋势增强,知识管理工作将越来越重要.以往的实践经验表明,隐性知识称得上是重要的知识资源,在当前工会管理工作中
目的 探讨无创与有创通气方式对慢性阻塞性肺疾病(COPD)并Ⅱ型呼吸衰竭急诊患者的疗效.方法 将80例COPD并Ⅱ型呼吸衰竭患者根据随机数字表法分为有创组和无创组,每组40例.有
该文从挂篮荷载计算、施工流程、支座及临时固结施工、挂篮安装及试验、合拢段施工、模板制作安装、钢筋安装、混凝土的浇筑及养生、测量监控等方面人手,介绍了S226海滨大桥
随着建筑市场的不断变化、业务的不断拓展和发展要求的不断提高,公司的人才工作也暴露出了一些问题,特别是项目品牌团队的建设,比如公路品牌、市政品牌、新型领域品牌,必须想
原始报销凭证是全面反映财务报销管理细节、审批节点控制、提高财务管理成效的重要内容.针对当前监理企业财务报销管理突出问题,着重分析人为因素、报销管理两方面成因,提出
员工满意度调查是关系企业可持续发展的额战略性因数,是人力资源工作中重要的一部分.通过提高满意度来提高员工的生产力是员工满意度调查的主要目的.高员工满意度通常会降低
当今社会,竞争的焦点无疑是知识与科技之间的竞争,而人才是科技的载体,是科技的发明创造者,是先进科技的运用和传播者.人才,是企业和社会发展最核心的要素,对于一个企业发展