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(一)切实解决中西部地区区域经济中党政领导决策层发展乡镇企业的认识问题,用中央的改革精神和政策解决领导层的僵化思想,实施大胆试用人才、启用人才、任用人才,通过发挥人的作用来推动中西部地区乡镇企业的发展。中西部地区乡镇企业的发展必须抓住人才这个机遇。因为人才能组织与实施先进的管理过程,设计科学的改革方案,解决设备中的疑难技