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借鉴杜邦安全管理经验与成果,围绕安全文化建设、组织实施HSE管理改进工作等内容,推行"属地主管"为核心的HSE责任制,开展HSE经验分享,加强对小事故和未遂事件的管理,发挥有感领导作用、行为安全(STOP)管理及HSE业绩考核管理等实践活动,提升了员工的安全理念,提高了企业的安全管理水平。