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本文介绍了目前国有中小企业工资总额分配中存在的问题,并针对性地提出了问题的解决对策,为加强国有中小企业工资总额管理提供了建议。
国有中小型企业工资总额分配方式研究
【摘 要】
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本文介绍了目前国有中小企业工资总额分配中存在的问题,并针对性地提出了问题的解决对策,为加强国有中小企业工资总额管理提供了建议。
【机 构】
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国家电网公司直流建设分公司
【出 处】
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中国商论
【发表日期】
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2016年30期
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