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2017年，江苏省矿业工程集团处在战略转型的关键时期，企业和职工个人都面临着巨大的生存挑战。为摆脱困境，转型发展，江苏省矿业工程集团公司党政紧紧抓住“人”这一核心要素，下大力气抓好职工培训，抓好全员素质提升，以此提高管理干部履职能力和职工操作技能，为企业转型发展提供强力保障。
抓好培训 提升素质 为企业转型发展提供强力保障
【摘 要】
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2017年，江苏省矿业工程集团处在战略转型的关键时期，企业和职工个人都面临着巨大的生存挑战。为摆脱困境，转型发展，江苏省矿业工程集团公司党政紧紧抓住“人”这一核心要素，下大力
【机 构】
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江苏省矿业工程集团
【出 处】
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中国煤炭工业
【发表日期】
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2017年11期
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