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企业文化作为企业微观意识形态和行为方式的总和，主动地作用于经济。我国民营企业发展的历史表明，成功的民营企业都有一个适合自己企业的独具特色的和谐的企业文化，和谐的民营企业文化是成功的民营企业做大做强做久的基础和保证。
企业创新能力建设研究
【摘 要】
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企业文化作为企业微观意识形态和行为方式的总和，主动地作用于经济。我国民营企业发展的历史表明，成功的民营企业都有一个适合自己企业的独具特色的和谐的企业文化，和谐的民营企
【机 构】
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中共河南省漯河市委党校理论研究室
【出 处】
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山东省农业管理干部学院学报
【发表日期】
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2009年6期
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