务实开拓做好融入扎实推进“互联网+党员教育”创新发展

来源 :党的生活·党员电教与远程教育 | 被引量 : 0次 | 上传用户:precursor1231
下载到本地 , 更方便阅读
声明 : 本文档内容版权归属内容提供方 , 如果您对本文有版权争议 , 可与客服联系进行内容授权或下架
论文部分内容阅读
  互联网特别是移动通信、云计算、大数据等新一代信息技术的迅速发展和深入应用,深刻改变了人们的工作、学习和生活,也对新时期党员电教远教工作带来巨大挑战。与时俱进更新理念思路、调整手段方法、提出应对举措,全面提升新形势下党员教育的组织手段和工作成效,是当前各级组织部门面临的时代命题。
  一、创新发展党员电教远教的紧迫性
  1.在互联网浪潮裂变式革新冲击下,党员电教远教信息高地的传统优势不复存在。互联网普及之初,直达基层的远教站点一度是党员群众获取信息的高地。但在今天,互联网技术及其产品已高度大众化、普及化、生活化,截至今年6月,我国网民规模达8.54亿,互联网普及率达61.2%,手机网民规模达8.47亿,网民使用手机上网的比例达99.1%。杭州作为互联网发达城市之一,普及率更走在全国、全省前列,相对欠发达偏远山区的党员群众也早已经习惯移动互联网生活。如此背景下,遠程教育对党员群众吸引力下降是必然的、也是正常的,更要求我们顺势而为、主动破题,找准新的发力点。
  2.面对纷繁复杂的舆论场,如何用好网言网语成为开展党员教育的新课题。随着信息技术、即时通讯软件的不断发展,特别是微信、微博的兴起,社会已进入自媒体时代,人人都有麦克风,人人都是记者,人人都是新闻传播者。当前,信息传播的时空限制被完全打破,以传统手段发出党的声音、开展宣传引导越来越难,占领不了互联网信息传播的制高点,就占领不了党员教育工作的新高地,就掌握不了思想引导的主动权。远程教育受到的冲击现实而直接,这就要求我们花大力气转换话语体系,用网言网语讲好党言党语,努力做到权威声音亲切表达。
  3.党员个性化需求强烈,党员教育众口难调。当前,一种模式、一块屏幕、一类课件已无法包打天下,特别是面对流动党员、两新组织党员等年轻党员群体,更是捉襟见肘、力不从心。这要求我们既要找准最大公约数,又要充分考量不同党员群体特点,提供量身定制、精准投放、新颖灵活的远程教育服务。
  二、创新发展党员教育的目的意义
  1.运用互联网思维是党员教育创新发展的时代命题。当前,信息科技技术正迈入网络空间时代,以物联网、云计算、大数据为基础的互联网统一体逐步形成,大大促进了互联网与各行各业的深度融合,党员教育信息化更需要与时俱进,迈进“互联网+”新阶段。这一阶段“互联网+党员教育”的实质,不应只是互联网技术在党员教育领域的简单应用,而是要实现从量变到质变的飞跃、从“相加”到“相融”的跨越、从信息化到智慧化的升级。
  2.运用互联网思维是党员教育理念革新的现实路径。党员教育坚持“互联网+”,不是简单地“+互联网”,不是把传统渠道的内容直接搬到网上,而是要依托互联网、以互联网思维和互联网规律来谋划布局各项工作。比如,互联网强调“用户至上”,应用到党员教育中,就是要强化受众意识、增强工作针对性,根据不同党员群众选择不同方法,把好的思想、观点、内容,通过生动的形式、多样的手段来表达,努力实现精准投放、因需施教。实践证明,以互联网思维开展党员教育,既是应对挑战的现实需要,更是理念上的一大飞跃,对提升党务工作者能力素质、推进党员教育现代化、科学化具有重要意义。
  3.运用互联网思维是党员教育抓实见效的永恒课题。党员教育首先是一门政治传播学,传播力决定影响力。在思想舆论环境、媒体格局、传播方式深刻变化的大势下,党员教育如果墨守成规、固步自封,就会落入“党员过了河,组织还在摸石头”的境地,逐步丧失“话语权”。党员教育必须与时代同行,大力推进技术创新、载体创新、内容创新,不断提高党员教育现代化科学化水平。归根结底,就是要认真研究、做足做深“互联网+党员教育”这篇文章。
  三、创新发展党员教育的方向目标
  1.功能定位上,政治属性要强化,服务意识不能丢。远教姓党,主责主业是党员教育。实践中必须牢牢把握这个正确方向,把党员电教远教纳入党员教育大格局中整体谋划、协同推进。同时,要善于找准群众需求的“痛点”,发挥组织优势,创新服务方式,以优质管用的服务聚拢群众,在润物无声、春风化雨中实现政治功能的强化。
  2.运行模式上,用好互联网,加速智慧化。要积极转变思路,不重复建设,充分整合共享远程教育课件资源。认真把握当前信息获取需求“跟着手机走,盯着新闻追”的新特点,以更新的标准,更高的要求,做大做强党员教育微信公众号,将发布内容与社会关注的重大时政新闻、热点焦点话题及不同群体党员关心的信息有效衔接,使党员从
  “被动”“灌输”式学习向“主动”“选择”性学习靠拢。
  3.内容提供上,讲好大道理,强化传播力。坚持体验导向、用户至上,既要讲好理论、做强“大部头”教学资源课件,也要接牢地气、做活“小而美”教学资源课件,构建形成符合党员群众需求、具有电教远教特点的音视频教学资源体系。要主动适应互联网语境,遵循互联网传播规律,借鉴微信微博、朋友圈、公众号的理念和手法,探索构筑党员“学习圈”,引导党员在点赞、跟帖、转发等互动交流中接受熏陶、受到教育。
  (作者单位:浙江省杭州市委组织部党员教育中心)
  责编 王衢 电子信箱:[email protected]
其他文献
2019年8月10日,安徽省绩溪县荆州乡党委委员、纪委书记、县监委派出荆州乡监察专员李夏在抗击“利奇马”台风中,突遇山体塌方,不幸遇难,年仅33岁。他的事迹发生后,媒体广泛聚焦,社会热切关注,迫切希望了解这位离去的英雄的生平和故事。在部领导建议下,我们电教中心及时跟进,摄制了一部反映李夏先进事迹的党员教育片,作为主题教育期间的鲜活教材供全省党员群众学习。这部片子是我们安徽省党员电教中心跟进社会焦点
期刊
时下,组织部门开通自己的微信公众号,已经成为党建创新手段的一个基本操作。相反,如果谁家没有“官宣”,那才算得上“新闻”。在海量的党建信息面前,如何拓展公众号功能,利用全媒体手段在信息蓝海中脱颖而出、引流吸粉,是移动互联网迅猛发展的当下倒逼各行各业主动融入的时代课题。  破题关键在思路。从“金都先锋”电视专栏赢得全区党员群众一致好评开始,黑龙江省哈尔滨市阿城区就积极探索将黨组织的政治优势与新媒体的传
期刊
为深入学习贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想和党的十九大精神,不断适应新时代党员教育形势和变化,四川省洪雅县突出系统多元化、培训在线化、资源精准化、服务互动化,同步推进手机、电脑、电视“智慧党建”平台建设,推动基层党建传统优势与现代信息技術高度融合,开启党员教育“智慧”模式。  搭建系统多元化,破解受众覆盖少。在手机端采取“无APP”化、“低门槛”模式,依托“洪雅先锋”微信公众号直接链接“智慧党
期刊
吉林省长春市将大数据、云计算、AI等技术充分运用到党组织建设、党员管理等各个层面,通过对党建数据的采集、分析、编辑、管理,更加全面、精准地强化基层党建工作,促进党建工作创新,进一步提升科学化、智能化决策水平。  党建数据向电子化转变。坚持以党统数据为基础,以日常党建动态工作数据为主体,以“新时代e支部”数据为补充,以大数据平台为支撑,科学构建党建分析模型,从支部建设、党员信息、党员学习教育、服务管
期刊
山西省武乡县改变以往远教宣传方式,站点管理员将收看途径、远教内容分类列出,张贴在站点外由党员群众自主选择后再行播放,大大提高了远教收看的实效性。同时,积极运用好远程教育平台,始终紧跟党中央,弘揚主旋律,传递正能量,贴近百姓心。七一期间上线《党史故事一百讲》系列,八一期间上线《我爱你,中国》强军之路系列,中秋之际又上线《大戏台》,把握节点、实时更新,使远教节目更具吸引力和影响力。  (李明)
期刊
“小汪,这周能学农家乐特色菜做法吗?”  “小汪,我家土蜂蜜的产量怎么上不去,快看看那上面有啥好办法?”  “小汪,我家地里菜都是虫眼,这叫我可咋卖呀?”  ......  在陕西省太白县黄柏塬村远程教育基地站点会议室里,大学生村官兼站点管理员汪英杰正在耐心倾听和记录前来观看节目的村民们提出的问题和建议。  2016年9月,汪英杰通过大学生村官选聘,成为黄柏塬村村民委员会的大学生村官。上任后,先后
期刊
廣西钟山县制作的特色远程教育电视片《戍鼠之缘》《箭猪“出阁”》《小树皮带来的大财富》等日前正式上线。这是该县把红色文化党性教育与致富式教学资源开发有机结合,着力打造出的一个“红色远教”引领党员群众脱贫致富的新模式。据悉,钟山县重点打造“一个影院”“一个网站”和“多个教学点”,形成“影视+网络+教学点”的一体化红色远教网络。在教学资源开发上,充分发挥“红色远教”体系覆盖面广、传播迅速、宣传形式灵活多
期刊
陕西省太白县结合各镇农业生产特色,积极运用“远程教育+”模式,创建远程教育学用示范基地,发挥典型带动作用,促进学用成果转化。咀头镇探索组建了“远教+公司+基地+农户”的农村生产经营模式,因地制宜建立赤松茸、鲁冰花等种植基地;王家镇依托远程教育平台,按照“党支部引领+公司+农户贫困户”发展模式,成立和平村富硒灵芝园区。截至目前,每个镇已培植有特色、重成效、可推广的学用示范基地1~2个,实现了远程教育
期刊
江西省信丰县在开展“不忘初心、牢记使命”主题教育过程中,创新推出“远程教育+声音教学”等多种“远程教育+”学用模式,开辟了农村党员干部接受主题教育的新阵地。该县大塘埠镇六星村因村民居住较分散,很多党员群众不能经常到播放室集中收看学习。该村探索实行“远程教育+声音教学”学用模式,使村民每天早、晚都能收听到远教广播,及时了解主题教育、国内外时政动态、政策法规、经济文化、市场信息、生活资讯等学习内容。“
期刊
江苏省东台市坚持问题导向,从选人、理念、政策三方面入手破解远教人才短缺难题。一是拓宽选人视野。从乡村干部、大学生村官、乡土人才、退伍军人中选拔一批综合素质较高、责任心事业心较强的骨干力量担任A岗远教管理员,从村里挑选一批热爱远教工作的年轻人担任B岗远教管理员。二是创新人才政策。深入实施“远教店小二”培育工程,从政治信念教育、業务能力培养、提升站点综合功能等角度入手,用3年时间累计遴选培育“远教店小
期刊