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创新高校基层党总支结合自身专业特点和实际,建立就业帮扶团队,充分发挥和调动基层党总支的积极性,利用党总支教师掌握的专业技能、行业信息、实践渠道、人力资源优势,进而激发创造性的工作热情,推动基层党支部在继承的基础上做出更多更好的创新工作.提出多种就业帮扶模式,实现高校、学院、教师、学生等多层受益的效果,推动高校基层党支部在就业指导方面取得新进展.