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文章从新建本科院校转型期所处的时势特点出发,综合分析了原有管理体制制约学校转型发展的具体情况,提出了充满活力的新型大学应建立科学有效的管理体系,完善机制、精干高效、合作创新、沟通交流、服务发展,提升管理服务效能,才能实现规模、质量、结构、效益的协调发展,才能提升学校办学实力,进一步推进地方高校的创新。