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伴随着中国人口老龄化速度的不断加快,离退休管理工作也成为全社会共同关注的重点。为此,本文选择电力企业作为研究领域,通过探讨电力企业离退休管理工作现状,分析电力企业离退休管理工作中存在的问题,最后针对电力企业离退休管理工作中存在的问题提出相应的解决对策,希望能够以电力企业的离退休管理工作现状作为契机,为电力企业乃至其他行业的离退休管理工作的进一步发展提供建议。