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在社会转型时期,人们的职业和岗位变更更加频繁,择业观念也因此改变。在日趋严峻的大学生就业形势下,高校应从大学生的择业观变化特点入手,分析大学生＂就业难＂的瓶颈问题,并提出解决大学生＂就业难＂问题的措施,调整和转变大学生择业观念,建立政府、社会、高校、家庭联动机制,共同引导大学生形成健康择业观,促进大学生良性就业。