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随着事业单位改革的不断推进,其内部的人力资源管理模式也在相应的改变,为了适应事业单位改革所带来的新变化,人力资源弹性管理逐渐出现在公众面前.据此,本文主要研究弹性管理在事业单位人力资源管理中的应用,并就弹性管理在事业单位人力资源管理中所产生的问题做简要分析.
弹性管理在事业单位人力资源管理中的应用浅析
【摘 要】
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随着事业单位改革的不断推进,其内部的人力资源管理模式也在相应的改变,为了适应事业单位改革所带来的新变化,人力资源弹性管理逐渐出现在公众面前.据此,本文主要研究弹性管
【机 构】
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重庆市计量质量检测研究院
【出 处】
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商情
【发表日期】
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2020年14期
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