群众当家作主 修改定額大获全胜

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<正> 1958年2月,上海电机厂669个計件工人(占全厂生产工人的36.4%)平均超过定额30%。由于定額落后,超额太多,在計件工人中普遍地产生了一些消極因素。不少工人感到“超额多,工资高,不好意思再多做”,有的工人因此也不願再学習先进經驗,有的工人对生产也馬虎起來。自报公議 三月份修改定額期已到,采取什么方法使落后定額变成先进的定額呢?仍旧采用老方法还是采用新方法?也就是領导关起門来修改还是依靠群众来修改?这个問題必須首先在于部中解决。經过爭論后,厂領导决定采用后一种办法。为了使定額普遍的
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