【摘 要】
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了解医院新职工岗前培训效果,探索岗前培训新形式.方法回顾分析2014—2018年某大型综合医院新职工岗前培训情况.结果新进职工924人,主要是刚毕业的新职工.培训分为三个阶段:
【机 构】
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柳州市人民医院柳州钢铁集团有限公司医院;
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了解医院新职工岗前培训效果,探索岗前培训新形式.方法回顾分析2014—2018年某大型综合医院新职工岗前培训情况.结果新进职工924人,主要是刚毕业的新职工.培训分为三个阶段:准备、培训、考核及反馈阶段.培训内容分为医院级岗前培训与部门级岗前培训.岗前培训的总体评价满意度高达85.86％,单项指标评价满意度最低的两项是师资配置(74.30％)和教学方式(77.99％).结论岗前培训模式趋于成熟,建立培训师库,活跃教学方式,进一步提升岗前培训质量.
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