论文部分内容阅读
具有最佳分销系统和最优服务的公司将赢得所有市场,因为你不可能在其他方面长期保持优势。 ——克莱斯勒前总裁 李·艾柯卡
代理还是自营?——从彩电营销现状看家电行业的渠道策略
【摘 要】
：
具有最佳分销系统和最优服务的公司将赢得所有市场,因为你不可能在其他方面长期保持优势。 ——克莱斯勒前总裁 李·艾柯卡
【机 构】
：
新华信咨询公司
【出 处】
：
现代家电
【发表日期】
：
1999年3期
其他文献
本文对国内外昆虫病原线虫斯氏属和异小杆属的47个品系进行rDNA-ITS PCR-RFLP分析,研究其DNA多态性,并构建了分子系统发育树状图.各品系的ITS区无明显的长度差异,PCR-RFLP分
在企业数据中心,目前主要采用OM3/OM4多模光纤作为光纤通道FC传输媒介来连接服务器和存储设备。高性能的服务器和存储技术不断驱动FC通道速率的增长,同时也需要FC通道具有更
从物理保鲜、化学保鲜、生物保鲜3个方面综述了我国红富士苹果保鲜的研究现状,简要阐释各种保鲜技术的保鲜机理、优缺点等,展望了红富士苹果保鲜的研究方向,以期为我国红富士
利用Ｘ－射线光电子能谱（ＸＰＳ）分析了锌铬膜的成分，膜中的锌呈＋２价和零价，铬呈＋３价和＋６价，但以＋３价形式为主。利用差热实验研究了锌铬膜的成膜过程。提出了锌铬膜的耐腐蚀机理。
企业在招聘过程中，可以实行匿名招聘，不标明企业自身名称，求职者通过中介机构或者其他方式递交求职申请或个人简历。匿名招聘能够给招聘企业带来诸多无可比拟的优势。 招聘是企业人力资源管理的重要环节。一般说来，企业都会在招聘中标明企业的名称，“光明正大”地招贤纳士；但是，我们也常常会在报刊网络上看到一些匿名招聘广告，比如：“某公司招聘业务员数名”、“某企业招聘项目总监”、“某大型超市招聘收银员若干名
员工是公司最重要的资产，良好的人事管理技巧是企业成功的关键，面对团队出现士气低落，员工对工作失却热诚的情况，管理层该如何处理? 下面就请人力资源管理顾问逐一分析下列个案，探讨提升团队士气的技巧。 处理“异见分子” 案例一：团队中有“异见分子”，坚持己见，在工作上拒绝接纳他人意见。当通过与自己意见不一的工作方案时，表现出不合作的态度，妨碍团队的工作进程。 对策：员工有不同的性格及工
近3年以来,笔者对山东省美洲斑潜蝇及其寄生蜂种群的季节性消长规律进行了研究.结果表明,美洲斑潜蝇在泰安灌庄菜区露地栽培蔬菜上于7月中旬、8月中旬至9月中旬出现两个发生
<正>21世纪是一个以知识经济为特征的时代,随着高科技的飞速发展,时代对幼儿的培养提出了新要求,更对我们幼儿教师的素质要求越来越高。一、"421式"的家庭新模式幼儿教育是基
会议
桑天牛长尾啮小蜂（Aprostocetus fkutaiMiwa et Sonan）对桑枝条的气味反应敏感，受桑天牛危害的桑枝条比未受害的桑枝条对长尾啮小蜂有更强烈的引诱作用；刻槽的形状对长尾啮小蜂对