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摘 要 不少思想政治工作者由于受传统思想的影响，跟不上新的形势，思想僵化，观念陈旧，进而使思想政治工作总是处于被动状态。石化企业思想政治工作的内容、方法和形式，总是随着新的形势和任务变化而变化、发展而发展的。
关键词 石化企业； 思想政治工作； 适应； 市场经济； 要求
随着社会主义市场经济体制的深入发展，基层干部职工的思想观念、思维方式、生活方式等在不断变化，出现了各种各样的新问题、新矛盾，这就为石化企业思想政治工作提出了一系列新的课题。笔者认为，要及时研究和解决这些新课题，增强思想政治工作的有效性，不能离开社会主义市场经济的基本要求。
1 思想政治工作要适应市场经济竞争性要求，强化素质意识，积极为干部职工营造良好的成才环境
社会主义市场经济是一种社会化大生产下的商品经济，必然存在竞争。列宁说，“商品经济必然引起商品生产者之间的竞争”。由于价值规律的作用，商品价值量不是由个别时间而是由社会必要劳动时间决定的。价值规律的这一客观要求表明，当某个商品生产者的个别劳动时间高于社会必要劳动时间，商品按价值出售就要亏损，在竞争中处于不利地位，甚至破产；反之，当某个商品生产者的个别劳动时间低于社会必要劳动时间，商品按价值出售，就可以得到超过实际劳动耗费的额外收入，在竞争中处于有利地位，进而发财致富。市场经济条件下的竞争，显然是作为一种强大的外在动力，推动产品生产者改进技术，加强经营管理，提高产品质量，降低成本，取得最好的经济效益。而要做到这一点，商品生产者必须努力提高自身素质。但是，在市场经济竞争大潮的冲击下，部分干部职工由于感到自己辛苦工作而得到的报酬并不能与自己的付出成正比，便产生了“跳槽”、另谋高就等想法。对此，一些领导者和思想政治工作者产生了不同的看法。有的认为“既然选择了石油化工行业工作，就不能怕苦怕累，就不能想用金钱来衡量自己的工作，而应在本职岗位上干好”；有的认为 “既然现在发展社会主义市场经济，就应该考虑付出与回报”。其实，这两种不同的看法都有其合理性，又有其一定的片面性。
2 思想政治工作要适应市场经济公平性要求，强化平等意识，坚持民主与指导相结合的原则
在现实中，有的领导和思想政治工作者以石化企业讲统一、讲纪律、讲服务为借口，对干部职工个体的独立意识、平等要求听不进、看不惯。其实，这是一种误解。市场经济运行中的商品交换关系，体现了交换双方的意志关系和利益关系。在马克思看来，“商品是天生的平等派”，“一方只有符合另一方的意志，就是说每一方只有通过双方共同一致的意志行为，才能让渡自己的商品，占有别人的商品”。这就决定了交换双方各自行使自主经营的权力；同时，“商品交换使商品彼此作为价值发生关系并作为价值来实现”。这就是说，市场经济条件下的价值规律，对每一个商品生产者都是公平的，不存在强买和强卖，彼此之间必须平等相待。石化企业干部职工之间的平等，重要的是体现在相互尊重方面。
既然社会主义市场经济要求公平性，在人际交往中坚持平等原则，这是不是意味着干部职工关系可通行商品等价值交换原则呢？回答是否定的。因为虽然发展社会主义市场经济，要求人们在经济生活中按价值规律办事，但并不适用于其它领域。在坚持民主与指导相结合的原则问题上，我们党已经创造了许多经验。近年来，各级开展的建设和谐企业、与基层职工“对话”等活动，以探讨和解决职工的种种思想认识问题，就是在新形势下把发扬民主与正确指导相结合的一种重要创新形式。应该看到，我们现在正处在一个伟大的历史变革时期，职工的思想很活跃，领导也需要及时了解和解决。
3 思想政治工作要适应市场经济多变性要求，强化应变意识，勇于破除保守、僵化的观念
不少思想政治工作者由于受传统思想的影响，跟不上新的形势，思想僵化，观念陈旧，进而使思想政治工作总是处于被动状态。石化企业思想政治工作的内容、方法和形式，总是随着新的形势和任务变化而变化、发展而发展的。比如，我们的内部关系，其实也出现了许多新的变化，现在干部有很多新的情况，职工也有新的特点，教育对象不一样了，教育没有新的内容不行，我们就要研究如何在新的历史条件下提高广大职工的思想政治觉悟。
4 思想政治工作要适应市场经济利益性和公有性要求，强化报酬意识和奉献意识，把贯彻物质利益原则和提倡无私奉献精神统一起来
在社会主义市场经济条件下，通行的是等价交换原则，个人消费分配的依据是按劳分配原则。这两点从不同角度确认了个人正当的物质利益。但是由于受传统的思想影响，不少人对个人正当的物质利益与无私奉献的关系一直存在不少模糊认识，有的人甚至把两者对立起来，这是不正确的。在大力发展社会主义市场经济的形势下，人们的报酬意识和利益观念必然得到增强。因为市场经济条件下的物质利益原则，实际上讲的是劳动补偿和等价交换。但是，讲求报酬，贯彻物质利益原则，决不是让人们的思想觉悟仅仅停留在“按酬付劳”的水平上，只讲物质利益，而不讲无私奉献。社会主义市场经济从本质上说，是建立在公有制占主体基础上的经济。作为社会主义公有制条件下劳动者实现其社会联系的方式，既是社会主义生产关系的实际内容，又是社会主义生产关系的实现形式。也就是说，社会主义市场经济体现的是集体主义，而不是个人主义。
石化企业作为国家的特大型能源企业，不仅不能完全照搬物质生产领域中“劳动消耗和价值补偿”的商品等价交换原则，而且要大力倡导无私奉献精神。干部职工只有发扬无私奉献精神，才能不一味计较个人得失，真正形成上下紧密团结的强大凝聚力。如果把整个石化企业比作一张网的话，那么我们当中的每个人都是这个网中的结点，而把这些结点联结起来的，决不是商品等价交换原则，而是我们之间的工友情谊和同志关爱。
关键词 石化企业； 思想政治工作； 适应； 市场经济； 要求
随着社会主义市场经济体制的深入发展，基层干部职工的思想观念、思维方式、生活方式等在不断变化，出现了各种各样的新问题、新矛盾，这就为石化企业思想政治工作提出了一系列新的课题。笔者认为，要及时研究和解决这些新课题，增强思想政治工作的有效性，不能离开社会主义市场经济的基本要求。
1 思想政治工作要适应市场经济竞争性要求，强化素质意识，积极为干部职工营造良好的成才环境
社会主义市场经济是一种社会化大生产下的商品经济，必然存在竞争。列宁说，“商品经济必然引起商品生产者之间的竞争”。由于价值规律的作用，商品价值量不是由个别时间而是由社会必要劳动时间决定的。价值规律的这一客观要求表明，当某个商品生产者的个别劳动时间高于社会必要劳动时间，商品按价值出售就要亏损，在竞争中处于不利地位，甚至破产；反之，当某个商品生产者的个别劳动时间低于社会必要劳动时间，商品按价值出售，就可以得到超过实际劳动耗费的额外收入，在竞争中处于有利地位，进而发财致富。市场经济条件下的竞争，显然是作为一种强大的外在动力，推动产品生产者改进技术，加强经营管理，提高产品质量，降低成本，取得最好的经济效益。而要做到这一点，商品生产者必须努力提高自身素质。但是，在市场经济竞争大潮的冲击下，部分干部职工由于感到自己辛苦工作而得到的报酬并不能与自己的付出成正比，便产生了“跳槽”、另谋高就等想法。对此，一些领导者和思想政治工作者产生了不同的看法。有的认为“既然选择了石油化工行业工作，就不能怕苦怕累，就不能想用金钱来衡量自己的工作，而应在本职岗位上干好”；有的认为 “既然现在发展社会主义市场经济，就应该考虑付出与回报”。其实，这两种不同的看法都有其合理性，又有其一定的片面性。
2 思想政治工作要适应市场经济公平性要求，强化平等意识，坚持民主与指导相结合的原则
在现实中，有的领导和思想政治工作者以石化企业讲统一、讲纪律、讲服务为借口，对干部职工个体的独立意识、平等要求听不进、看不惯。其实，这是一种误解。市场经济运行中的商品交换关系，体现了交换双方的意志关系和利益关系。在马克思看来，“商品是天生的平等派”，“一方只有符合另一方的意志，就是说每一方只有通过双方共同一致的意志行为，才能让渡自己的商品，占有别人的商品”。这就决定了交换双方各自行使自主经营的权力；同时，“商品交换使商品彼此作为价值发生关系并作为价值来实现”。这就是说，市场经济条件下的价值规律，对每一个商品生产者都是公平的，不存在强买和强卖，彼此之间必须平等相待。石化企业干部职工之间的平等，重要的是体现在相互尊重方面。
既然社会主义市场经济要求公平性，在人际交往中坚持平等原则，这是不是意味着干部职工关系可通行商品等价值交换原则呢？回答是否定的。因为虽然发展社会主义市场经济，要求人们在经济生活中按价值规律办事，但并不适用于其它领域。在坚持民主与指导相结合的原则问题上，我们党已经创造了许多经验。近年来，各级开展的建设和谐企业、与基层职工“对话”等活动，以探讨和解决职工的种种思想认识问题，就是在新形势下把发扬民主与正确指导相结合的一种重要创新形式。应该看到，我们现在正处在一个伟大的历史变革时期，职工的思想很活跃，领导也需要及时了解和解决。
3 思想政治工作要适应市场经济多变性要求，强化应变意识，勇于破除保守、僵化的观念
不少思想政治工作者由于受传统思想的影响，跟不上新的形势，思想僵化，观念陈旧，进而使思想政治工作总是处于被动状态。石化企业思想政治工作的内容、方法和形式，总是随着新的形势和任务变化而变化、发展而发展的。比如，我们的内部关系，其实也出现了许多新的变化，现在干部有很多新的情况，职工也有新的特点，教育对象不一样了，教育没有新的内容不行，我们就要研究如何在新的历史条件下提高广大职工的思想政治觉悟。
4 思想政治工作要适应市场经济利益性和公有性要求，强化报酬意识和奉献意识，把贯彻物质利益原则和提倡无私奉献精神统一起来
在社会主义市场经济条件下，通行的是等价交换原则，个人消费分配的依据是按劳分配原则。这两点从不同角度确认了个人正当的物质利益。但是由于受传统的思想影响，不少人对个人正当的物质利益与无私奉献的关系一直存在不少模糊认识，有的人甚至把两者对立起来，这是不正确的。在大力发展社会主义市场经济的形势下，人们的报酬意识和利益观念必然得到增强。因为市场经济条件下的物质利益原则，实际上讲的是劳动补偿和等价交换。但是，讲求报酬，贯彻物质利益原则，决不是让人们的思想觉悟仅仅停留在“按酬付劳”的水平上，只讲物质利益，而不讲无私奉献。社会主义市场经济从本质上说，是建立在公有制占主体基础上的经济。作为社会主义公有制条件下劳动者实现其社会联系的方式，既是社会主义生产关系的实际内容，又是社会主义生产关系的实现形式。也就是说，社会主义市场经济体现的是集体主义，而不是个人主义。
石化企业作为国家的特大型能源企业，不仅不能完全照搬物质生产领域中“劳动消耗和价值补偿”的商品等价交换原则，而且要大力倡导无私奉献精神。干部职工只有发扬无私奉献精神，才能不一味计较个人得失，真正形成上下紧密团结的强大凝聚力。如果把整个石化企业比作一张网的话，那么我们当中的每个人都是这个网中的结点，而把这些结点联结起来的，决不是商品等价交换原则，而是我们之间的工友情谊和同志关爱。