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随着产能过剩以及国家宏观经济的调整,最近几年来我国的煤矿企业经营日益艰难.因此,煤矿企业必须转变传统经营发展思路,进行企业转型.企业的员工是企业的重要资产,充分发挥好员工的作用可以帮助企业更快、更好的发展,这就需要做好企业员工的思想政治工作,把员工的心凝聚在一起.基于此,本文对煤矿企业政工工作困境原因与破解办法进行了探讨.