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采用系统工程理论中的层次分析法，应用考核软件通过计算，得到在考核层总排序中所有被考核公务员的量化数据，从而为农村公务员考核提供科学、公正、客观的考核参考数据。
农村公务员的考核方法研究
【摘 要】
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采用系统工程理论中的层次分析法，应用考核软件通过计算，得到在考核层总排序中所有被考核公务员的量化数据，从而为农村公务员考核提供科学、公正、客观的考核参考数据。
【机 构】
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宜春学院
【出 处】
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安徽农业科学
【发表日期】
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2006年11期
【基金项目】
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江西省教育科学“十五”规划课题项目[赣教科字（2005）7号].
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