职业规划促进教师专业发展 ——以青岛四十四中为例

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教师职业规划亦称教师职业生涯规划, 是指教师根据自己的实际情况,从个人角度出发对其职业和职业发展中的要达到的目标而进行规划,并为实现职业目标而进行自我管理、 自我提升的过程. 教师职业规划是时代的需要, 是教师专业发展的需要, 更是教师自我实现和人生幸福的需要. 同时, 教师专业发展是提高学校教育质量的关键,是学生发展的根本保障. 因此, 对于学校的管理者来说, 必须认真做好教师的职业规划工作, 通过职业规划促进教师专业发展.
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