事业单位工会女工工作理论研究

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社会在不断的进步,以前的老思想逐渐的转变了,现如今,妇女不只是属于家庭,他们在事业中也有发展的潜力,因此,在事业单位中,女工在单位中的成绩越来越明显,是事业单位重要的一部分,女工也可以胜任各种工作,她们的价值不仅限于生活中了,越来越多的女性都有自己的事业和工作,更加的独立、坚强.因此,领导要重视女工,想办法激发他们的潜能,一方面,可以提高女工的工作效率,提高事业单位工会的工作水平,另一方面,可以增强女工的信息,让她们可以在工作中大展拳脚.
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