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＂90后＂高职生职业价值观研究随着高职生就业问题的加剧而变得日益重要,探索评价＂90后＂高职学生职业价值观也成为当今社会的一项重要课题,本调查主要采取问卷调查的形式,对浙江国际海运职业技术学院＂90后＂高职学生进行抽样调查,通过对＂90后＂高职生对当前就业形势的认识、自我认识、择业态度、职业评价的调查,提出＂90后＂高职生在职业价值取向上表现出来的新特征,新变化。