【摘 要】
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[目的]了解延边地区护士工作压力源与应对方式、护士心理健康状况，并明确压力源、应对方式与护士心理健康之间的关系，以帮助管理层及护士本人正确认识工作压力源、应对方式与护
【机 构】
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吉林省延边大学护理学院护理学基础教研室
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[目的]了解延边地区护士工作压力源与应对方式、护士心理健康状况，并明确压力源、应对方式与护士心理健康之间的关系，以帮助管理层及护士本人正确认识工作压力源、应对方式与护士心理健康之间的关系，减少或有效应对各种职业压力，保持护士身心健康，提高工作效率及护理质量。[方法]应用护士工作压力源量表、症状自评量表（SCL-90）、简易应对方式问卷，对延边地区2所医院护士195名进行调查和分析。[结果]①护士工作压力源总体平均水平为中度水平，各科室护士的压力水平进行比较，压力源的总均分和工作量方面、人际问题方面的因子分
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