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丹麦以灵活安全性“金三角”劳动力市场模式,在提高工作质量效率,增强社会凝聚力的同时,不仅创造了丹麦“就业奇迹”,而且也使其成为世界最具竞争力的国家之一.本文在借鉴国外研究资料的基础上,对丹麦劳动力市场灵活安全性模式进行研究分析,并依据国情提出我国劳动力市场灵活安全性的模式选择及其政策措施.