双因素理论视角下的独立学院转型期师资队伍建设

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作为我国高等教育一个重要的组成部分,独立学院已进入了转型期。为确保独立学院的顺利转型和良性发展,本文在"激励—保健因素理论",即双因素理论的基础上,分析了影响独立学院发展的重要因素之一—师资队伍建设,提出了独立学院在保障因素和激励因素方面采取的相应措施,以优化独立学院的师资队伍建设。
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