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总结了在企业跨区域、跨行业、跨所有制发展过程中人才建设工作的经验,分析了当前及今后人才建设工作存在的问题,立足全员素质提升,提出了问题解决方案。
跨区域、跨行业、跨所有制发展形势下做好国有企业人才工作的探索与实践
【摘 要】
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总结了在企业跨区域、跨行业、跨所有制发展过程中人才建设工作的经验,分析了当前及今后人才建设工作存在的问题,立足全员素质提升,提出了问题解决方案。
【机 构】
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山东能源新矿集团办公室,
【出 处】
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现代企业教育
【发表日期】
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2013年24期
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