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叙述了推进生产人员安全信誉等级评定活动的重要意义,介绍了江西赣西供电公司以遵章守制为前提,以消除安全管理弊端为重点,以开展安全积分提高安全意识为关键,开展安全信誉等级评定的具体方法,说明信誉等级的划分、积分的计算及信誉评定与考核的方法。
推行安全积分制 以人为本奖勤罚懒
【摘 要】
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叙述了推进生产人员安全信誉等级评定活动的重要意义,介绍了江西赣西供电公司以遵章守制为前提,以消除安全管理弊端为重点,以开展安全积分提高安全意识为关键,开展安全信誉等
【机 构】
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赣西供电公司
【出 处】
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电力安全技术
【发表日期】
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2008年2期
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