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健康是人生最大的财富，对这句话我一直深有体会。母亲在我很小时就罹患了严重的慢性疾病，每天目睹疾病带来的痛苦和折磨，那时，我就暗下决心，一定要通过努力为母亲提供更好的治疗条件，让家人拥有更加健康的生活。在不懈的努力下，我通过自学考上北京医科大学研究生，并在毕业后进入医疗卫生系统工作。
路漫漫其修远兮，吾将上下而求索
2003年年初，北京非典肆虐，作为卫生监督人员，我一直冲在防控非典的第一线。在全体医护人员不分昼夜的坚守中，疫情最终得到了有效控制，但工作在一线的我目睹了太多悲剧。疾病带给患者的不仅是生理上的痛苦，更给患者的家庭带来了巨大的伤害。此时的我深刻意识到生命的脆弱和拥有一份寿险保障的重要性。由此，我开始了了解友邦、加盟友邦并将之作为终身事业平台的寿险营销员生涯。
在作为友邦保险的客户时，我就对友邦保险营销员专业、热情的形象有深刻的印象，同时惊讶地发现，被国内各保险公司广泛采用的营销员制度竟是由友邦保险引入中国。当我开始接受友邦保险正式入职培训，深入了解公司文化后，更加被这家寿险“百年老店”的雄厚实力及企业文化深深打动。作为泛亚地区最大的独立上市寿险集团，友邦保险在营销员渠道建设方面有非常独到的经验，多年来一直推行“卓越营销员”策略，不仅有完善的人才甄选体制，更坚持优质增员，提供包括GAMA，LIMRA课程在内的国际一流培训体系，致力于将营销员团队打造成为专业、受尊敬、收入稳健高企的精英之师，并成为寿险百万圆桌会达标会员名列居冠的行业标杆。同时，公司把“以客户为中心”作为核心企业文化来提倡，我们所树立的价值观是信守对客户的承诺，以客户需求为出发点提供最适合的产品和服务，帮助客户规划更加美好的人生。
我坚信，选择正确的跑道，人生才能产生质的飞跃。在对友邦保险价值观的强烈认同下，在对自己职业发展未来的无限期待中，我做出了人生最重要的决定，成为友邦保险一名寿险营销员，开启自己崭新的保险职业生涯。
工作不到半年，我的月收入已经上万，并顺利晋升。更重要的是，我从这份职业中感受到了前所未有的自豪和满足，我为无数家庭送去的不仅是保障和支持，更是他们面对困难时的安心和希望。
一花独放不是春，百花齐放春满园
随着健康话题逐渐引发关注，人们的保险保障意识也逐渐加强。这时，单打独斗已经跟不上市场需求，于是我开始规划组建自己的团队，争取为更多家庭提供保障和服务。我积极地将这个充满爱的事业发展平台推荐给自己的新老朋友，正是因为这是一份充满爱的职业，吸引了越来越多的优秀人才加入到友邦保险，长安群辉团队就此诞生。不到3年时间，长安群辉成长为一个拥有近200名保险精英的团队。他们当中16%拥有硕士研究生以上学历，70%以上拥有本科学历，来自于社会各个行业，有公务员、医生、教师、大企业高管、中小企业主、律师、海归人才等，且近9成都是平均年龄在30～50岁的精英，更不乏“90后”的青年才俊。截至2017年2月，長安群辉团队已累计为5598名客户提供保险保障及财富规划服务，为客户及家庭提供保障约26亿元的保险保额。
长安群辉团队成员正在用专业的保险知识和最诚挚的工作态度为广大客户提供保险保障及财富规划，致力于为更多的人传递安心、有保障的美好生活，并通过我们专注卓越的服务，为客户守护健康人生。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越
一直以来，“保障专家”是友邦保险的企业定位，也是所有友邦营销员的奋斗目标。未来，友邦保险将深入“保障专家”角色，推动保险与健康融合发展，致力于向客户普及健康知识和习惯，从而构筑“预防”加“保障”的双重角色，积极推动大众生活方式的改变，提升社会整体健康水平。
今年3月，友邦中国发布了首个个人移动健康管理平台“健康友行”，帮助客户进行日常健康生活管理并养成良好习惯，还同时宣布贝克汉姆出任友邦保险全球大使，与友邦保险一同向大众倡导“健康长久好生活”。这个消息立刻在营销员、客户间引爆，让运动和健康再次成为大家关注的话题。
作为一名曾经的医学卫生工作者，我深知健康是家庭幸福的基石，所以一直都保持着良好的运动习惯，在“健康友行”上追踪运动情况，完成有趣的健康任务并获取积分奖励成为我运动的新动力。因为健康，所以快乐，不只是我，长安群辉团队的所有伙伴，也都纷纷加入到健康大军中来，用“健康友行”监测每天的健康生活习惯，督促自己实现一个个健康小目标，用更加健康的体格和快乐的心情去服务客户。
借力公司与客户的共赢新模式，我对长安群辉团队的发展踌躇满志。未来5～10年，业务方面，在坚持为客户带去寿险保障基础上，我们要加强团队成员综合能力的培养，开拓高净值业务，为更多细分客户细分群提供优质服务。团队方面，我有信心再打造10名业务总监，培养1000名快乐的保险家。
我们要成为保障及财富解决方案的专家，更要成为客户的“健康伙伴”，在充足保障的前提下，帮助客户养成健康生活习惯，预防或减少疾病，成为陪伴他们“健康长久好生活”的真伙伴，让快乐无处不在！
路漫漫其修远兮，吾将上下而求索
2003年年初，北京非典肆虐，作为卫生监督人员，我一直冲在防控非典的第一线。在全体医护人员不分昼夜的坚守中，疫情最终得到了有效控制，但工作在一线的我目睹了太多悲剧。疾病带给患者的不仅是生理上的痛苦，更给患者的家庭带来了巨大的伤害。此时的我深刻意识到生命的脆弱和拥有一份寿险保障的重要性。由此，我开始了了解友邦、加盟友邦并将之作为终身事业平台的寿险营销员生涯。
在作为友邦保险的客户时，我就对友邦保险营销员专业、热情的形象有深刻的印象，同时惊讶地发现，被国内各保险公司广泛采用的营销员制度竟是由友邦保险引入中国。当我开始接受友邦保险正式入职培训，深入了解公司文化后，更加被这家寿险“百年老店”的雄厚实力及企业文化深深打动。作为泛亚地区最大的独立上市寿险集团，友邦保险在营销员渠道建设方面有非常独到的经验，多年来一直推行“卓越营销员”策略，不仅有完善的人才甄选体制，更坚持优质增员，提供包括GAMA，LIMRA课程在内的国际一流培训体系，致力于将营销员团队打造成为专业、受尊敬、收入稳健高企的精英之师，并成为寿险百万圆桌会达标会员名列居冠的行业标杆。同时，公司把“以客户为中心”作为核心企业文化来提倡，我们所树立的价值观是信守对客户的承诺，以客户需求为出发点提供最适合的产品和服务，帮助客户规划更加美好的人生。
我坚信，选择正确的跑道，人生才能产生质的飞跃。在对友邦保险价值观的强烈认同下，在对自己职业发展未来的无限期待中，我做出了人生最重要的决定，成为友邦保险一名寿险营销员，开启自己崭新的保险职业生涯。
工作不到半年，我的月收入已经上万，并顺利晋升。更重要的是，我从这份职业中感受到了前所未有的自豪和满足，我为无数家庭送去的不仅是保障和支持，更是他们面对困难时的安心和希望。
一花独放不是春，百花齐放春满园
随着健康话题逐渐引发关注，人们的保险保障意识也逐渐加强。这时，单打独斗已经跟不上市场需求，于是我开始规划组建自己的团队，争取为更多家庭提供保障和服务。我积极地将这个充满爱的事业发展平台推荐给自己的新老朋友，正是因为这是一份充满爱的职业，吸引了越来越多的优秀人才加入到友邦保险，长安群辉团队就此诞生。不到3年时间，长安群辉成长为一个拥有近200名保险精英的团队。他们当中16%拥有硕士研究生以上学历，70%以上拥有本科学历，来自于社会各个行业，有公务员、医生、教师、大企业高管、中小企业主、律师、海归人才等，且近9成都是平均年龄在30～50岁的精英，更不乏“90后”的青年才俊。截至2017年2月，長安群辉团队已累计为5598名客户提供保险保障及财富规划服务，为客户及家庭提供保障约26亿元的保险保额。
长安群辉团队成员正在用专业的保险知识和最诚挚的工作态度为广大客户提供保险保障及财富规划，致力于为更多的人传递安心、有保障的美好生活，并通过我们专注卓越的服务，为客户守护健康人生。
雄关漫道真如铁，而今迈步从头越
一直以来，“保障专家”是友邦保险的企业定位，也是所有友邦营销员的奋斗目标。未来，友邦保险将深入“保障专家”角色，推动保险与健康融合发展，致力于向客户普及健康知识和习惯，从而构筑“预防”加“保障”的双重角色，积极推动大众生活方式的改变，提升社会整体健康水平。
今年3月，友邦中国发布了首个个人移动健康管理平台“健康友行”，帮助客户进行日常健康生活管理并养成良好习惯，还同时宣布贝克汉姆出任友邦保险全球大使，与友邦保险一同向大众倡导“健康长久好生活”。这个消息立刻在营销员、客户间引爆，让运动和健康再次成为大家关注的话题。
作为一名曾经的医学卫生工作者，我深知健康是家庭幸福的基石，所以一直都保持着良好的运动习惯，在“健康友行”上追踪运动情况，完成有趣的健康任务并获取积分奖励成为我运动的新动力。因为健康，所以快乐，不只是我，长安群辉团队的所有伙伴，也都纷纷加入到健康大军中来，用“健康友行”监测每天的健康生活习惯，督促自己实现一个个健康小目标，用更加健康的体格和快乐的心情去服务客户。
借力公司与客户的共赢新模式，我对长安群辉团队的发展踌躇满志。未来5～10年，业务方面，在坚持为客户带去寿险保障基础上，我们要加强团队成员综合能力的培养，开拓高净值业务，为更多细分客户细分群提供优质服务。团队方面，我有信心再打造10名业务总监，培养1000名快乐的保险家。
我们要成为保障及财富解决方案的专家，更要成为客户的“健康伙伴”，在充足保障的前提下，帮助客户养成健康生活习惯，预防或减少疾病，成为陪伴他们“健康长久好生活”的真伙伴，让快乐无处不在！