【摘 要】
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很多的企业管理层存在三个令人扼腕的问题,第一是因为被大量的各种琐屑事情所牵绊,不能充分发挥自己的潜力;第二是被人才环境的表面情况困扰,耽于抱怨而没能充分发挥团队的潜
【机 构】
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北京精锐纵横营销咨询顾问有限公司副总经理
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很多的企业管理层存在三个令人扼腕的问题,第一是因为被大量的各种琐屑事情所牵绊,不能充分发挥自己的潜力;第二是被人才环境的表面情况困扰,耽于抱怨而没能充分发挥团队的潜力;第三是把很多的时间花费在应对和抱怨环境资源的各种负面压力上,而没能反向思考怎么样去充分发掘手边各种综合资源的潜力。事实上,相对花费很少的钱,最关键是不需要对于现有团队进行颠覆性改变,就可以实现团队工作绩效的大幅度快速提升。以后的一系列文章中,我们将就此进行探讨,核心就是如何低成本、快速提升团队的系统能力和企业执行力。
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