【摘 要】
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国有企业的党建工作是以企业文化为载体,党建工作同时也为企业文化提供了有力保障,将党建工作和企业文化相结合,在企业改革和前进中积极发挥党建工作政治导向作用,引导企业积
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国有企业的党建工作是以企业文化为载体,党建工作同时也为企业文化提供了有力保障,将党建工作和企业文化相结合,在企业改革和前进中积极发挥党建工作政治导向作用,引导企业积极发展,是所有国有企业的明智选择.同时,随着“两学一做”活动的开展,加强国企干部的道德思想工作也是国企党建工作的重要内容.国有企业党建工作是党的思想政治工作与国有企业文化都“以人为本”为前提,两者的正确关系是不能互相代替,但却必须有机地结合.基于此本文就国企党建与企业文化的一体化建设展开浅析,并提出相应建议,以供相关人士参考.
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