论文部分内容阅读
高校人事档案管理是高校管理工作的重要环节,是高校建设发展的基础性工作。管好用好人事档案,对高校人力资源开发利用起着重要作用。随着我国经济社会的快速发展,原有的高校人事档案管理模式已不能适应新形势变化的需求。分析存在问题,找准解决对策,提升高校人事档案管理水平,已迫在眉睫。本文在分析当前高校人事档案管理存在问题的基础上,提出了改进人事档案管理的主要对策。