【摘 要】
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薪之经济薪酬rn电信行业整体薪酬增幅较大rn中国加入WTO后,随着电信市场的逐步放开,市场竞争日趋激烈,人才已经成为企业间争夺的焦点资源.从行业来看,电信行业依靠不断增长
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薪之经济薪酬rn电信行业整体薪酬增幅较大rn中国加入WTO后,随着电信市场的逐步放开,市场竞争日趋激烈,人才已经成为企业间争夺的焦点资源.从行业来看,电信行业依靠不断增长的电信服务的需求,总体薪资一路看涨,整体薪酬约比2003年度高出20%.一般员工层平均增长11.2%,经理层员工薪酬平均增长16.2%,决策层员工薪酬平均增长高达17.8%,即职等越高增长幅度越大.体现出业内对管理层和高级专业人员的重视.希望通过薪资的高增长充分调动他们的积极性,从而为企业实现更多利润.rn
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