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<正> 自梅奥和罗特利斯伯格等人开创了企业管理中的行为科学学派以后,在三十年代到五十年代,西方从事行为科学研究的人大量出现,其中有社会学家、心理学家、人类学家、经济学家等,行为科学日益成为一种涉及多种学科内容的边缘学科.行为科学在这一阶段的发展及其在企业管理中的应用,主要有以下几个方面:一、关于人的动机和需要的新概念梅奥等人提出,人是"社会人",除了有经济方面的需要以外,还有社会方面、心理方面的需要;所谓满足度主要指社会方面的满足度.以后的一些行为科学者又在这一方面有所发展.他们认