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反方观点之二：全方位量化考评和360°考核法，可以实现公平、公正的绩效考核，从而使团队和谐并富创造力。
全方位量化考评与细化管理
【摘 要】
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反方观点之二：全方位量化考评和360°考核法，可以实现公平、公正的绩效考核，从而使团队和谐并富创造力。
【机 构】
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重庆华林印务有限公司
【出 处】
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中国印刷
【发表日期】
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2006年1期
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